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为什么企业的理念很多，但空洞无味？

为什么企业文化总感觉得不到员工的认同？

为什么企业所倡导的文化与实际表现的文化差异很大？

员工发展能否与企业发展一致？

为什么员工不够敬业、不够忠诚，达不到企业的要求？

企业文化的落地实施究竟是靠氛围，还是靠制度？

文化与制度究竟如何平衡？如何发挥作用？

种种的困惑和疑问，不仅是“商道”的导向问题，更蕴涵着“商术”的实操与落地技巧，需要诸位企业文化建设管理者们的共同探讨和努力实践！

在此诚挚邀请您出席正略钧策“员工价值提升与企业文化塑造”研讨会现场，带着诸多的经验体会和工作疑惑，与韦华伟先生共同探讨、一起分享企业文化百炼成钢的秘诀…

主讲人简介

韦华伟先生

正略钧策管理咨询合伙人

清华大学MBA

国家劳动部“企业文化师”职业资格认证培训特聘教授

河南、山东等地企业文化研究会特邀专家

2005年被中国管理科学研究院等机构授予“国内企业文化十大培训师”

韦先生提出的“和谐管理”思想，2005年被《经营者》杂志评为年度“十大最具价值商业思想”。

韦先生在《经营者》《现代营销》《中外管理》《人力资本》《销售与市场》等多家杂志设有专家专栏，发表文章100多篇。在企业文化、传统文化、人力资源管理、品牌策划、战略与竞争力等方面颇有造诣。

曾培训企业客户：中国航天科技集团、中国电力财务公司、山东烟草公司、湖北移动通信、长沙通程国际酒店、包头供电局、北京农商行、好利来食品等1000多家大型企业。

时    间 　2009年11月20日（周五）  下午13:30-17:00

地    点 　广州  金桥酒店

议    程　13:30-14:00 嘉宾签到
　　　　　　14:00-15:00 员工价值提升与企业文化塑造
　　　　　　　　　　　　以战略为导向的文化建设
　　　　　　15:00-15:30 品评红酒文化、自由交流
　　　　　　15:30-16:30 企业文化融入管理的工具、方法与技巧分享
　　　　　　16:30-17:00 互动与交流
　　　　　　17:00　　　抽奖\留影纪念\活动结束,

参与人员　 VIP企业中高层管理人员、人力资源部负责人等（仅限50人，额满为止）

报名方式 　李女士   020-28855529   lijie@adfaith.com