酒店行业发展策略探析

近年来,为规范和促进酒店行业的发展,我国陆续发布系列政策,包括引进国际酒店管理品牌、鼓励绿色低能耗运营、支持个性化酒店发展、加强对新业态新模式的引导和服务、打通“交通——旅游——酒店”各环节产品和资源整合等主要方面的内容。

 

疫情过后,在旅游与公商务出行双重恢复的利好作用下,酒店市场迎来全面复苏,新的机遇持续涌现,酒店行业增长势头良好。与此同时,在中产阶层快速崛起、理性消费不断升级的驱动下,经济型酒店需求向上迁移,而限制三公消费等政策促使高端需求受限,适度下沉至中高端酒店,加之国内商旅市场的快速增长,中高端服务酒店需求持续扩张。

 

站在新一轮竞争的起点,锚准战略方向、制定正确策略是酒店集团抓住机遇和把握利好的重要前提和保障。

 

一、运营模式和发展模式

 

酒店行业参与者主要包括物业方、加盟方、酒店管理公司,运营模式主要有直营、加盟及管理输出。着眼消费升级的“中端向上”(多为直营或管理输出)和拓展下沉市场的“轻管理向下”(轻资产加盟)是由此衍生的两种当前酒店行业发展的新趋势。

 

目前,国内外酒店集团典型发展策略可分为以下五大类别:

 

(1)地产资金模式,代表企业为万豪酒店集团、希尔顿。如希尔顿拆分旗下酒店房产,重组为一家不动产投资信托基金,将在全球范围内的100亿至120亿美元的酒店业务打包,成为分别专注于专业酒店管理和房地产业务的两个公司。

 

(2)投资机构合作模式,如世茂集团与喜达屋资本联合成立合资酒店企业,喜达屋资本具备轻资产和资产证券化经验,世贸喜达则拥有充分的自主运营权。

 

(3)酒店投资模式,代表企业为凯悦酒店集团、雅高酒店集团。凯悦通过收购酒店与出售酒店的循环,即卖出酒店获取资金,而后低价购买未来有潜力的优质项目,获得收益。雅高则投资酒店价值链上下游企业,包括酒店公司、共同工作空间、礼宾服务公司、餐饮、数字预订平台等,最终为提升客户体验。

 

(4)价值链平台化模式,代表企业为锦江酒店集团、华住酒店集团。锦江酒店集团的Wehotel平台以酒店为核心、会员为基础、伙伴为延伸,为消费者提供一站式预订体系和全流程服务,并为其他酒店提供经营管理的支持系统。

 

(5)OYO模式,代表企业为OYO集团。OYO集团重视下沉市场的开发,“农村包围城市”,通过品牌化的运营(提供人员管理、技术与后端服务),重新激活二三四五线城市的酒店存量市场。其商业模式为“资本加持下的轻加盟模式+持续高速扩张”,提供“经济型改造方案”,实现低门槛非完全标准化、15天快速改造。

 

二、行业前景

 

根据行业政策、宏观经济环境、主流运营模式、市场结构等诸要素判断,未来有前景的酒店企业应具备以下五类特点。

 

(1)有能力的轻资产企业,包含两种主要类型:平台型或平台依靠型,如Airbnb;管理型,运营和管理能力强大,如国际知名酒店管理公司。

 

(2)做资源整合的酒店企业,包括三条实施路径:横向整合资源——酒店行业全价值链资源整合,将大量中小存量酒店进行整合和改造升级;纵向整合资源——聚焦酒店行业价值链某个环节,集中优势资源实现最大价值;海外并购与融合——将海外酒店的管理等优势与中国市场结合。

 

(3)抓住技术革命和消费趋势的酒店企业。酒店业是互联网和大数据的终端企业,比拼的是运营能力,抓住未来网络、人工智能、大数据、消费趋势等关键因素有助于抢占先机。

 

(4)能力的酒店行业的投资机构。其运作基本环节为:首先选择目标有提升空间的目标企业,进行并购,改变股权结构、进行激励和约束,提升业绩,最终通过经营或出售获利。

 

(5)具备跨界协同能力的酒店企业。其业态特征为:酒店业场景性强,具备与多种业态产生关联或协同的潜力,不同选择造就各有特色的服务,满足个性化需求。在当前形势下,文化旅游联合发展受到政策引导,康养、绿色大趋势在酒店业态最易落地。

 

三、发展策略一:实现统一化管理

 

打造酒店集团的第一步是实现统一化管理。通过科学的资源调配降本提效,同时加强酒店集团的品牌建设,可以提升酒店业务的整体价值和影响力。未来待管理团队和运营模式成熟后,可进一步对外拓展管理输出项目,拓展业务范围,拓宽收益渠道。

 

统一化管理通常包括以下内容:

 

(1)建立统一的管理结构,包括管理层次和决策机构,确保不同酒店之间的管理方式相同,决策过程有效、高效。

 

(2)通过制定标准化的流程和操作手册,确保不同酒店在运营过程中采用相同的方法和流程。

 

(3)提供培训和发展计划,使员工能够更好地了解和适应公司的标准化流程和操作手册,从而更好地为客户提供服务。

 

(4)通过共享信息技术系统,不同酒店可以轻松地分享信息、数据和报告,以便进行更好的业务决策和管理。

 

(5)建立完整的供应链管理体系,通过集中采购和供应链管理,实现成本控制和效率提升。

 

(6)建立中央化的客户关系管理系统,整合旗下各酒店的客户数据,包括客户信息、预订记录、消费记录等,对客户进行分类、分析和营销。一方面,提高客户满意度、忠诚度和复购率,另一方面,帮助酒店集团实现客户数据共享和业务分配协同。

 

(7)塑造鲜明的品牌形象和企业价值观,加强品牌文化建设,促成品牌联盟和合作,制定品牌营销策略,并通过建立和完善包括品牌标准、品牌保护、品牌评估等在内的品牌管理机制,维护酒店集团的品牌声誉、确保品牌形象的一致性和可持续发展。

 

(8)开拓多元化销售渠道,包括OTA、直销渠道、会议会展业务等,提高旗下酒店的曝光率和市场份额。

 

四、发展策略二:布局数字化建设

 

推进酒店的数字化建设工程是紧随行业未来趋势的必要手段。从建立数字化战略、完善数字化基础设施、提升客户体验、优化酒店运营、数据分析和营销、打造数字化文化六个方向发力,推动酒店的数字化建设规划执行落实,能够达到为客户带来真实便捷、为公司创造实际效益的目的。

 

在优化运营方面,数字化技术被普遍应用于提升服务体验、促进降本增效等方面,并取得成效。通过业务数字化、管理线上化、决策智能化,可以加速重构生产方式和组织方式,实现技术驱动、高效运营、生产力再造,以效率制胜,从而增强酒店业务的市场竞争力。

 

在数字化营销方面,深圳万豪、东呈、亚朵依次揭示了酒店通过经营私域价值链,完成数字营销促流量、酒店生态建触点、会员服务增粘性的三个重要步骤。首先,充分利用各种数字化平台及手段,提高酒店曝光度和影响力;而后,通过打造酒店生活生态加强与潜在顾客群体的互动链接,培养大众对品牌的熟悉感和认可度;最后,通过完善精细化会员管理体系,增强客户粘性,提高直销渠道比例,从而增加客房利润。

 

酒店行业发展策略探析

 

五、发展策略三:探索跨界新业态

 

以开放革新的眼光探索市场新趋势、创造酒店行业新业态,是对酒店空间价值的颠覆重构,正不断拓展着酒店业务的收益边界。一方面,应建立酒店与更多产品和场景的联通、为核心客群重构产业价值链和企业运营模式。另一方面,可通过跨界融合探索新的业务领域和市场机会,以推出创新性多元化的酒店产品,打造酒店业务增长第二曲线。

 

打造酒店行业的跨界融合通常可参考以下实现路径:

 

(1)融合科技:利用智能化、大数据、云计算等科技手段来提升酒店的服务水平和管理效率。比如可以推出智能客房、智慧酒店等产品,提供更加智能、个性化的服务。

 

(2)融合文化:利用酒店地域、历史文化等独特的资源,打造具有文化内涵的酒店产品。比如可以推出主题客房、文化体验活动等产品,提供更加有内涵的住宿体验。如亚朵通过合作联名方式经营独立主题酒店,与网易严选合作经营三家零售主题酒店、与上海美术电影制片厂合作经营动画主题酒店、与易车合作经营汽车主题酒店,涵括音乐、篮球、文学等领域的潮流主题,成功打造出一批IP酒店标杆。

 

(3)融合艺术:将酒店空间与艺术融合,打造独具特色的酒店产品。比如可以在酒店内部或周围打造艺术展览、文化交流等活动,提供更加有格调的住宿体验。

 

(4)融合娱乐:利用酒店的资源和地理位置,打造具有娱乐性的酒店产品。如在酒店内部或周围开发娱乐设施,推出亲子活动、主题派对等产品,提供更加丰富、有趣的住宿体验。

 

(5)融合健康:将酒店与健康融合,打造具有健康元素的酒店产品。比如可以推出健身房、SPA、瑜伽、静心冥想、养生餐饮、中医理疗等产品,提供更加健康、舒适的住宿体验。

 

(6)融合新零售:一方面,推动线下餐饮业向数字化、零售化方向变革转型,借助于供应链优势,探索预制食品的销售,如火锅食材、面条米粉、料理小龙虾等;另一方面,通过提升场景利用程度,重构酒店空间价值,甄选与旅游、出差、生活相关的精致良品,通过场景化设计和线上线下多渠道购买服务,构建从酒店到家中的一站式品质生活圈。

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